①确立目标体系。领导者对于面临的具体问题和所掌握的具体情况进行比较、研究和深入分析后根据一定的价值标准，主要是目标的合理性和准确性，来确定哪些是当前和未来领导工作可能和必须确立的目标，把这些不同的目标...